El día martes, 4 de octubre a las 10am, se llevó a cabo la reunión del Comité Ejecutivo de la MCLCP-Apurímac. Se cuenta con la presencia de actores del estado y de la sociedad civil, entre ellos representantes del Gobierno Regional, la DIRESA, DREM, ANA, Aprodeh, FERCCAPA, GVC, CICCA, FONCODES, Cuna Mas, Tambos, Produce. Se abordan los siguientes temas:

1. Informe de las actividades del mes de setiembre
2. Presentación de la Propuesta del Programa Alimentario Andino saludable de la ONG GVC
3. Presentación sobre el diagnóstico del a Situación de las Organizaciones e la Región Apurímac de la ONG Aprodeh
4. Propuesta de acciones del mes de octubre 2016

1. Informe de las actividades del mes de setiembre: Se presentan las actividades realizadas en el mes de setiembre, ver cuadro abajo.

2. Presentación de la Propuesta del Programa Alimentario Andino saludable de la ONG GVC: Luego, la ONG GVC presenta sus actividades del proyecto Pastores Andinos, proyecto orientado a la seguridad alimentaria, el cual existe en 4 países y en el Perú trabaja en Apurímac, Ayacucho y Huancavelica, orientado a las familias criadores de pastores: http://www.pastoresandinos.org/

“El proyecto Pastores Andinos se propone mejorar la seguridad alimentaria de poblaciones alto-andinas mediante la acción conjunta entre organizaciones de pastores andinos y gobiernos locales, regionales y nacionales en Argentina, Bolivia, Ecuador y Perú.

Se promoverá y fortalecerá la incidencia política de las organizaciones de pastores de las zonas más remotas de sus respectivos países y, por tanto, más expuestas a la inseguridad alimentaria, a través del fortalecimiento productivo y organizativo de las mismas y promoviendo la creación de una red alto andina de pastores de camélidos sudamericanos.”

3. Presentación sobre el diagnóstico del a Situación de las Organizaciones e la Región Apurímac de la ONG Aprodeh: Después, la ONG Aprodeh presenta un diagnóstico realizado frente a la realidad actual de las organizaciones sociales en Apurímac en la cual se tematizan características de las organizaciones sociales, sus limitaciones y debilidades. Las recomendaciones principales son:

Estrategias para el fortalecimiento organizacional

• Construir participativamente el modelo organizativo. Profundizar la participación
• Construcción de agendas articuladas entre corto, mediano y largo plazo
• Reflexión permanente critica y autocritica sobre la acción organizacional
• Desarrollar análisis de relaciones de poder intra y extra organizacional. Correlación de fuerzas. No actúan solas y en la nada.
• Trascender la presencia social a la presencia política. Plan comunicacional.
• Fortalecer capacidades no solo técnicas sino también políticas en liderazgos
• Articulación entre Organizaciones y alianzas con otros actores

Estrategias para fortalecer la autonomía de las OS

• Desmontar el mito de que “solo con dinero se puede”.
• Definir estrategias de autonomía con propios medios. Olla común, camas espacios, locales, aportes.
• Romper la mirada dependentista y paternalista del sector privado (empresas, Ongs) y Estado. 

4. Propuesta de acciones del mes de octubre 2016: Finalmente se acordaron actividades para el mes de octubre con los miembros del CER